STILLINGSOPSLAG - SKOLELEDER
Randers Friskole & Børnehus er i en rivende udvikling, og vi søger en leder, der kan være med til at fortsætte den positive udvikling, som vi er gået igennem de seneste år. Vi har et stigende elevtal og en sund økonomi. Vi står i nær fremtid overfor nogle store projekter, da vores højere elevtal på sigt kræver en større bygningsmasse. Vil du med på rejsen?
Om Randers Friskole & Børnehus
Randers Friskole & Børnehus (RFB) er en kristen friskole og daginstitution beliggende i den nordlige del af Randers i naturskønne omgivelser.
Randers Friskole & Børnehus bygger på et kristent livs- og menneskesyn og drives på et fælleskirkeligt grundlag. Det kristne livs- og menneskesyn medtænkes og formidles på en naturlig måde i de forskellige sammenhænge i børnenes hverdag. Bibelens værdier og etik er vigtige for RFB´s medarbejdere, og de synliggøres i vores daglige møde med hinanden og ikke mindst i mødet med børnene og familierne. Vi har tre profilområder på RFB, som ligger til grund for vores virke. Det er talent-profilen, den kristne profil og den grønne profil.
RFB´s rammer udfyldes af knap 200 skønne elever i 0.-10. klasse, der føres op til folkeskolens afgangsprøver. Derudover rummer børnehuset 16 vuggestuebørn samt 45 børnehavebørn.
RFB oplever en stabil og stigende søgning og har en sund økonomi, der er med til at skabe et stærkt udgangspunkt for dens videre udvikling. En dygtig og dedikeret medarbejderflok med et stærkt sammenhold glæder sig til at tage imod den nye leder.
Opgavebeskrivelse
Som RFB´s nye leder sætter du i samarbejde med bestyrelsen den strategiske retning for skolen og børnehuset. Du er en tydelig og visionær leder, som sikrer den fortsatte pædagogiske udvikling på RFB. Du kan uddelegere og sætte et godt eksempel for balance mellem arbejds- og privatliv. Du kan sætte rammen for RFB´s daglige arbejde. Du står i spidsen for at opretholde og forme en tydelig kultur og et godt kollegialt fællesskab.
Opgaver:
- Pædagogisk og strategisk ledelse
- Medarbejderledelse og ansvar for arbejdsplanlægning
- Administrativ ledelse og budgetstyring
- Fortsat udvikling af RFB´s tilbud og rammer
- Aktiv brobygger til RFB´s lokalsamfund
Kompetenceprofil
PERSONLIGE KOMPETENCER
- Du er åben og udadvendt
- Du er visionær og medinddragende
- Du udlever naturligt RFB´s kristne værdigrundlag i din hverdag
- Du tager aktivt ejerskab i at repræsentere RFB´s profil
FAGLIGE KOMPETENCER OG ERFARING
- Du er strategisk og pædagogisk tænkende
- Du er en dygtig kommunikator
- Du har administrativ og økonomisk forståelse
- Du har ledelseserfaring
- Du har gerne erfaring fra skoleverdenen
Ansættelsesvilkår
Løn og pension i henhold til fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet, LC og CO10, samt organisationsaftalen for ledere ved Frie Grundskoler mv.
Tiltrædelse: 1/8 eller efter aftale.
Reference til
RFBs bestyrelsesformand Thomas Laugesen på 5190 3571 eller laugesen.thomas@gmail.com.
Ansøgning
Ansøgningsfrist: 29/4 2024.
Første og anden samtalerunde er planlagt til 14/5 og 21/5 2024.
MentalTouch hjælper Randers Friskole og Børnehus med at rekruttere til denne stilling. Kontakt Torben Mathiesen på 2966 7912 eller torben@mentaltouch.dk for yderligere oplysninger. Du kan også kontakte bestyrelsesformand Thomas Laugesen på 5190 3571 eller laugesen.thomas@gmail.com